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Level 6· Lektion 5 von 8

Distribution + Verkauf, dass Dein Server gefunden wird

Marketplaces, Discovery-Standards, Community. Der Schritt den 90% vergessen.

Das Problem nach dem Launch

Du hast Deinen MCP-Server fertig. Er läuft live. Auf Deiner Dev-Maschine nutzt Du ihn jeden Tag. Du postest auf Twitter "MCP-Server für X ist live".

Nach zwei Wochen: 3 Downloads, alle von Dir selbst. Niemand anders hat ihn gefunden.

Die Marketplaces 2026

Stand April 2026 gibt es ca. 30 Plattformen die MCP-Server listen. Die wichtigsten:

Anthropic MCP Connector Directory, offizielles Anthropic-Register. Klassisches Listing, Submissions via Pull-Request.

MCPize Marketplace, eng gekoppelt mit MCPize-Deploys. Wenn Du dort deployst, wirst Du automatisch gelistet.

Claude Desktop Custom Integrations, in der Desktop-App. User sehen eine Liste empfohlener Server.

GitHub Awesome-Lists, awesome-mcp-servers, awesome-mcp-clients. Kein Official aber gut besucht von Devs.

Smithery, Composio, Zapier MCP, kommerzielle Aggregatoren. Je nach Positionierung relevant.

Reddit r/mcp, r/ClaudeAI, nicht direkt Marketplace aber Discovery-Kanal.

Hacker News Show HN, einmaliger Launch, aber starker Traffic-Boost für 24h.

Was Du submitten musst

Jede Plattform hat eigene Submission-Anforderungen. Die gemeinsamen:

  • Package-Name (unique auf npm)
  • Short Description (unter 150 Zeichen)
  • Long Description (1 Paragraph, was + für wen)
  • Demo-GIF / Video (sehr hilfreich, nicht immer Pflicht)
  • Category (Productivity, Development, Data, etc.)
  • Open-Source oder Closed (Quellcode-Link wenn OSS)

Nimm Dir dafür einen Tag. Du schreibst die Copy einmal, benutzt sie für alle Submissions.

Discovery-Standards (technisch)

Es gibt neue offene Standards die helfen dass Dein Server gefunden wird:

/.well-known/mcp, ein JSON-File das Dein HTTP-Server an einer Standard-URL hostet. Beschreibt Deine Tools, Auth, Kontakt. Crawler können das automatisch lesen.

mcp.json in GitHub-Repos. Meta-Datei die Dein Server-Repo beschreibt. GitHub-Search nutzt das.

Tag-basierte Discovery, bestimmte GitHub-Topics (mcp-server, mcp-tool) machen Deinen Repo findbar.

Implementiere so viele wie sinnvoll. Jeder zusätzliche Tag ist eine kleine Trafficspur.

Launch-Strategie, realistisch

Woche 1: Submit zu 5-10 Plattformen. Schreibe einen kurzen Blog-Post über "warum ich das gebaut habe".

Woche 2: Post auf Twitter/X (einfach, ohne Link im Haupt-Tweet, Link als erster Reply), LinkedIn (Document-Post oder Text, ohne Link), dev.to (langer Artikel mit Tutorial).

Woche 3: Hacker News "Show HN" (Dienstag 09 Pacific Time), Reddit-Threads in relevanten Subs.

Woche 4: Schauen was funktioniert hat. Iterieren.

Realistisch, nicht Hype

Die meisten MCP-Server sehen im ersten Monat 50-500 Downloads. Nur wenige machen 5000+. Das ist OK. Der Wert ist nicht die Zahl, sondern dass die richtigen User Dich finden.

Monetarisierung

Wenn Du Geld verdienen willst, sprich das früh klar an. Zwei Muster die 2026 funktionieren:

OSS + Hosted Pro: Code ist auf GitHub, selbst-installation gratis. Aber Du hostest einen zentralen Service mit Pro-Features. Free-Tier als Marketing, Pro-Tier zahlt.

Open-Core: Basis-Server gratis, Premium-Features (Enterprise-Security, SSO, eigene Domain) kostenpflichtig. Funktioniert wenn Dein Server Team-Features hat.

Einmal-Kauf: Nicht mehr so beliebt, aber wenn Du ein Spezialwerkzeug für eine bestimmte Berufsgruppe baust, kann das 49-99 EUR pro Lizenz sein.

Abschluss Level 6 + Academy

Du hast jetzt den Vollkreis gemacht. Von "was ist ein LLM" in Level 1 bis "wie verkaufe ich meinen eigenen MCP-Server" in Level 6. Wenn Du durch alle sechs Level durch bist, bist Du nicht mehr jemand der AI benutzt. Du bist jemand der AI-Systeme baut.

Das ist der echte Unterschied im Arbeitsmarkt 2026 plus. Nicht wer "AI nutzen kann", sondern wer AI-Infrastruktur bauen kann. Die Absolventen dieser Academy gehen in die zweite Gruppe.

Wenn Du was gebaut hast und es in die Welt bringen willst, schreib uns. Wir unterstützen gerne mit Distribution, Feedback, Verbindung zu der richtigen Zielgruppe. Das ist der Teil der "Talent Pool" wirklich wertvoll macht, wir sind Dein erstes Netzwerk.

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